¿Qué puede ofrecer la empresa para tener trabajadores felices?
Tener un buen salario es importante, pero no siempre es prioritario. Como responsable de un centro veterinario habrás podido observar un cambio de tendencia. Las nuevas generaciones de trabajadores priorizan más la flexibilidad y la conciliación con la vida personal, es decir, tener horarios que se ajusten a los compromisos familiares y personales y poder desarrollar la carrera profesional sin perjuicio de la vida personal y familiar. Este último punto, importante para cualquier trabajador, es todavía más crucial en el sector veterinario, con una mayoría abrumadora de veterinarias jóvenes en edad de fundar una familia.La flexibilidad de horarios y poder desarrollar la profesión sin perjuicio de la vida personal son prioridades para las nuevas generaciones de trabajadores.
- Tienen unas relaciones positivas con los clientes.
- Mantienen unas relaciones cordiales y de colaboración entre sus compañeros y colegas de profesión.
- Se les reconoce su trabajo, tanto por parte de los tutores de los pacientes como de sus superiores.
- Tienen la posibilidad de usar y desarrollar su especialidad médica
- Tienen resultados exitosos con los pacientes.
Es lógico pensar que las prioridades serán distintas para cada persona. Habrá quien priorizará su carrera académica por encima de todo y habrá quien se sienta feliz en una Clínica u Hospital que funcione como una gran familia, donde todos se apoyen y donde cada veterinario se sienta seguro y respaldado en sus decisiones.
Hacer lo posible para que todos los veterinarios y empleados sean felices con su trabajo es responsabilidad de los propietarios y gerentes de Clínicas y Hospitales. No solo evita las rotaciones laborales por estrés y Burnout, con la gran pérdida económica que generan, sino que aumenta la productividad y la eficacia de todo el equipo.
Si deseas ampliar toda esta información para mejorar la calidad de vida de tus veterinarios y auxiliares y evitar el burnout, no te pierdas los siguientes artículos:
- Campustraining. Qué valoran los trabajadores de su empresa. https://www.campustraining.es/noticias/que-valoran-trabajadores-empresa/
- Clise, M.H., Matthew, S.M. and McArthur, M.L. (2021), Sources of pleasure in veterinary work: A qualitative study. Veterinary Record, 188.
- Animal’s Health. ¿Qué hace que los veterinarios se sientan bien en el trabajo? https://www.animalshealth.es/profesionales/que-hace-veterinarios-sientan-bien-trabajo
